針對今年上半年國際原油價格大幅波動的形勢，中海油銷售南通有限公司搶抓市場機遇，巧打時間差，實現更多銷售利潤。 一是在今年3月份成品油價格“谷底”趨勢漸顯的情況下，成功抄底...
今年上半年，中海油銷售南通有限公司小額配送業務市場需求大幅萎縮，市場競爭更加激烈。公司在做精已有客戶的同時，加大新客戶的開發力度，開發終端客戶31家，終端銷量占比達到52%。同時，還指導加油站開拓小額配送...
為了充分體現中海油銷售南通有限公司形象，公司制定了首個市區站通盛加油站的服務全面提升方案，努力將其打造成為公司的樣板站和旗艦站。通過落實“加油六步曲”、海油卡促銷、硬件配套提升以及個性化服務等舉措，通盛站開...
7月15日，南通產業控股集團有限公司總經理陸強新帶隊一行到南通科技投資集團股份有限公司開展上半年工作情況調研，詳細了解了公司上半年經濟運行情況和下半年的工作思路及對應舉措，并聽取了南通科技關于產控集團領導班子...
為保證企業經營管理合法合規，資產運營安全，財務報告、內控機制及相關信息真實完整，近日，南通科技投資集團股份有限公司成立審計工作小組對下屬全資子公司乾通物業進行內控審計。 ...
為保證夏季動設備和電儀設施的安全運行，近日，南通揚子碳素股份有限公司開展了設備迎峰度夏專項檢查活動。 此次檢查包括全公司所有動設備的日常巡檢維護、檢修記錄、設備安全保...
近日，南通揚子碳素股份有限公司積極實施“七步走”戰略，努力實現生產經營目標。一是鞏固和加強安全生產，進一步強化“紅線”意識，對生產作業現場、各工種崗位、各作業環節進行全過程梳理，加大對隱患排查及專項整治。二...
近年來，南通揚子碳素股份有限公司堅持“預防為主，防治結合”的方針，全面貫徹落實“強化公共安全體系和企業安全生產基礎建設”的具體要求，扎實開展各崗位班組的職業衛生基礎建設活動，落實職業病防治主體責任，提高職業...
自六月份以來，南通揚子碳素股份有限公司在公司范圍內廣泛征集企業發展、技術創新、節能降耗等推薦項目，其內容包括加強企業文化建設、規范管理、降本增效、市場開拓等方面。員工可單獨或聯合提出創新項目，寫明主題、現狀...
7月6日，南通科技投資集團股份有限公司在多媒體教室，為32名青年實習員工組織了一場數控機床理論培訓。 本次培訓由整機工廠相關人員進行授課，主要教授大家數控機床理論以及如何熟練運用日常裝配工具，為...
ZH001項目是南通科技投資集團股份有限公司年初承接的重點外包項目，7月2日，該項目第一批次單元件在公司重型工廠裝配完工，開始陸續包裝、發貨。 ...
針對紡織行業車間溫度高的特點，從關愛員工的角度出發，南通紡織控股集團紡織染有限公司結合自身實際開展了防暑降溫工作，通過懸掛橫幅加大“防暑降溫”的宣傳力度，以及購置仁丹、霍香正氣丸分發給各個車間，...
7月3日，南通紡織控股集團紡織染有限公司組織召開了上半年總結暨先進表彰大會，會議由紡紗分公司總經理陳忠主持，公司總經理徐憲華、副總經理王曉東、黨委副書記盧李星、主管及以上、職工代表出席了會議。 ...
為確保公司員工上下班安全，提高消防應急處置技能，6月10日，南通醋酸化工股份有限公司組織召開了駕駛班消防技能培訓，活動邀請安監部王春華、顧斌進行現場指導，為駕駛員詳細講解行車過程中消防應急處置技能，以提高駕駛員處...
為創造良好的生產秩序，改善員工工作環境，營造清潔文明生產的良好氛圍，進一步提升企業形象，南通揚子碳素股份有限公司大力開展清潔文明生產管理。 近日，公司制定并下發了《清...
今年，南通科技投資集團股份有限公司在提升產品質量工作上頻出重拳。繼一系列質量整頓活動的順利開展和質量管理模式大幅調整，5名總檢正式上崗后，7月初，《機床檢驗模式調整方案》、《機床總檢檢驗規定》經公司經營例會...
截至7月3日，南通揚子碳素股份有限公司組織培訓58名特種設備作業人員，考試將于7月上旬進行。本次取證涵蓋空壓氣罐操作、起重機械指揮、焊工、電工、管理人員資格證書等，其中辦理新證件6人，復審換證52人。
5月29日，南通江山農藥化工股份有限公司在6號會議室舉辦了為期兩天的“高效計劃與時間管理”內訓課，邀請百仕瑞高級顧問擔任講師。公司各部門班組長以上關鍵崗位人員參加培訓。 ...