2月19日，南通江山農藥化工股份有限公司在300會議室召開了2019年度關鍵崗位人員大會。會議對在2018年度經營工作中獲得的先進集體、先進個人稱號的部門和個人，以及對榮獲2018年度優秀精益實施項目獎、營銷杰出貢獻獎和科技進步獎的團隊和員工進行了表彰；獲獎的先進集體、先進個人代表分別作了交流發言。公司領導班子成員、各部門負責人及基層黨組織負責人，分別向董事長兼總經理、黨委書記薛健同志遞交了2019年度安全環保消防責任書和黨風廉潔建設目標管理責任書。

   公司常務副總經理劉為東代表經營層回顧總結了2018年度公司經營管理各項工作、年度預算目標和重點推進事項完成情況，以及各部門2018年度KPI、重點工作完成情況，分析了2019年度公司經營所面臨的內外部形勢，對公司2019年度的戰略推進事項和年度重點工作進行了部署。提出了極具挑戰性的公司2019年度經營目標和業績指標。

   會議明確了2019年總體工作思路：貫徹全面從嚴治黨要求，圍繞公司“精細化工+農藥”的產業方向、“產業+資本”雙輪驅動的發展方式和“雙百雙十”的戰略目標 ，以股權結構優化為契機，構建集團化管控體系。對標找差，夯實安全環保管理基礎，穩定提升產品市場份額，加快研發成果轉化進程，全力提速項目建設，強化審計監察和風險管控。

   會議確定了2019年12項重點戰略事項和12項重點工作，還進一步明確了HSEQ、基礎管理、研發、營銷、人力資源、信息化、黨群、企業文化等方面工作的措施和目標任務，并專門就與福華的協同工作進行了部署。

   會上，公司董事長兼總經理、黨委書記薛健作了“攜手共贏，開啟創業新征程”的主題發言。薛總要求再定位、再出發，開啟第三次創業新征程。

    薛董事長對公司過去一年的相關戰略事項和經營重點工作進行了點評，既表揚了工作亮點，也剖析了在工作方法、思想和作風方面存在的問題和短板。介紹了公司滾動修訂戰略規劃的背景及內容，提出了公司三年戰略目標。要充分利用公司股權結構調整的契機和內部機構調整、管理模式優化和薪酬機制改革等有利條件，精準研判，保持戰略定力，搶抓發展機遇。

   薛董事長對公司開展第三次創業新征程進行了重新解讀，要求做到精準定位，公司上下同心合力，開啟新征程，開創新局面。公司管理層和各級關鍵崗位人員，要從戰略高度，在同心創業、協同創業、激情創業、扎實創業、智慧創業、艱苦創業、廉潔創業等七個方面實現新突破，取得新成果。

   會議要求全體員工以昂揚的斗志、飽滿的激情和干事創業的擔當積極投身到公司第三次創業的行動中來，為實現江山再次騰飛的夢想、為創造江山更加美好的明天貢獻智慧與力量。