南通揚子碳素股份有限公司充分發揮思想政治工作在企業中的積極作用，緊緊圍繞公司全年各項奮斗目標，為企業穩定培育了良好的發展氛圍。

     公司不斷加強和改進思想政治工作，把思想政治工作融入企業的安全生產、經營管理等各項工作中。他們做到了形勢任務教育不斷線、論壇討論不斷線，實現了思想教育“三個融入”，即：使思想政治工作融入生產經營，把思想政治工作貫穿到安全生產、科研開發、經營管理各個環節，把安全關口、生產窄口、經營缺口作為思想政治工作的切入點，以聯系點為載體，深入一線，研究身邊事，解決實際問題。融入企業穩定。建立快速反應的應急思想工作體制，實現企業發展無震蕩。融入職工群眾，以抓好廠、黨務公開和扶貧解困為突破口，維護群眾利益，真正發揮出了企業輿論導向的作用。

     公司本著“冷靜預測，超前分析，有情操作”的原則，及時把握職工思想脈搏，深入做好思想教育工作，開展了以“一家人、一條心、一股勁”為主題的形勢任務教育活動，通過開展企業意識教育，在職工中開辟了“我為企業發展獻計策”征集活動；針對企業當前形勢，在公司掀起了扭虧創效活動的熱潮，形成了人人講節約、人人求效益、人人比奉獻的理念。特別是對制約企業發展的難題，及時向職工進行再宣傳，再教育，再認識，解決了職工思想上的誤區，消除了個別職工工作挑肥揀瘦，臟活累活不愿干，盲目追求舒適安逸生活，期望值過高的模糊認識，增強了發展的信心和決心，為企業健康、穩定發展提供了保障。